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    2019年10月管理心理学

    卷面总分:     试卷年份:2019    是否有答案:   

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    管理的目的是充分利用企业的一切资源,完成企业的各项目标和任务,取得最好的( )

    • A、结果和效率
    • B、结果和利益
    • C、利益和效益
    • D、效率和效益
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    卢梭索根据绩效要求与时间结构将员工心理契约分为4种类型。其中,心理契约时间短、绩效要求具体明确的类型是( )

    • A、交易型
    • B、过渡型
    • C、平衡型
    • D、关系型

    属于非权力性影响力的是( )

    • A、奖赏力
    • B、法人代表力
    • C、威胁力
    • D、知识和个人魅力

    人的行为所要达到的方向目标和预期结果,称为( )

    • A、动机
    • B、目的
    • C、任务
    • D、动力

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